今年以来，县人社局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“实现更加充分更高质量的就业”为目标，全面推进“三个年”活动，持续抓好作风建设，落实落细就业创业政策，为推进就业创业各项工作继续走在前列提供坚强保障。

党建引领，强化作风建设。凝心聚力，狠抓干部队伍建设。持续加强学习教育，在全系统开展“线上+线下”业务学习模式，线下开展培训课堂，学政策法规。线上用“人社练兵比武”学习平台，通过日日学、周周练、月月比提升业务短板，坚持将理论运用于实际之中，深入推进人社工作进园区，干部专员入企业。用更加专业的能力，更加暖心的服务，聚焦重点群体就业诉求和重点企业需要，充分发挥人社部门促进就业创业的积极作用。

加强宣传，拓宽服务渠道。通过线上发布缺工岗位信息，线下组织人社专员进企业、上门送政策大礼包、了解企业需求、宣传“城固就业、码上服务”小程序等，进一步加大就业创业政策宣传力度，变“人找政策”为“政策找人”，2023年各项政策落实再创新高，全面提升了就业创业政策知晓率、覆盖率。

创新方式，提升服务水平。按照“站点贴近群众建、服务跟着需求走”的建设思路，推动就业服务端口前置、重心下沉，多措并举建设博望广场、江湾园区、政务服务中心“家门口就业”服务驿站3个，打造15分钟就业服务圈。围绕“让数据多跑路，让群众少跑腿”的要求，优化建设城固县家门口就业服务线上专区，全面提供便捷有效服务。